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军休办2017年终工作总结范文

01-01 19:33:31浏览次数:702栏目:工作总结
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  3、强化营业培植,全力为下层供给政策处事。举办了军休财政人员培训班,培训内容搜罗军休人员糊口待遇政策尺度、军休经费使用打点划定、行政打点和老年人心理学、护理常识等,进一步晋升了下层工作人员政策水安然安祥综合素质。四是举荐赞誉前进前辈,弘扬社会主义焦点价值不美观。向平易近政部、总政治部举荐赞誉了16名前进前辈军休干部、8个前进前辈军休处事打点单元和8名前进前辈军休工作人员。为鼓舞激励前进前辈,9月28日在《湖北日报》专版刊登了受到平易近政部、总政治部赞誉的“三先”单元和小我名单。五是环绕庆祝国庆,扎实为军休干部搞妥实事。下拨专项经费,放置全省军休干部进行一次体检,为全省军休干部每人赠予一份纪念品,组织在戎行荣立特、一等功的近200名军休干部到九宫山进修、疗养,举办了全省军休干部‘隆中杯’棋牌赛。

  20xx年工作要点

  一、继续深切开展协调军休建树勾当

  进一步增强和改善处事打点工作,拟定军休处事打点工作规范,周全奉行规范处事;当真落实省部共建武汉城市圈立异型平易近政事业示范区合作和谈,加年夜军休处事打点单元项目培植投资力度,出力改善所容所貌,配套完美处事设备行动措施;进一步增强军休信息宣传报道工作;赞誉一批前进前辈军休所(处事站)和前进前辈军休工作人员。

  二、全力完成军休干部领受安设工作

  按照国家打算,当真做好20xx年军休干部领受安设和安设去向审定工作,协助戎行做好待移交人员政策宣传诠释工作,增强军地协调督办,周全完成年度领受安设工作使命。采纳切实可行法子,战胜坚苦,确保伤病残退休干部(士官)和无军籍职工的领受安设工作顺遂完成。进一步完美、增强军休处事打点单元党的下层组织培植,落实好军休干部的政治待遇。实时下拨军休经费。搜检军休安设经费使用打点情形和军休人员各项糊口待遇落实情形,协调督促各地落实好无军籍职工的处所性津津贴,确保军休人员各项糊口待遇周全、足额、实时获得落实。

  三、做好军休干部住房轨制更始工作

  完成军休干部房改信息数据录入工作。将第一批向平易近政部、财政部申报的军休干部房改经费落实到位。上半年向省财政厅、培植厅、财政专员办再申报一批军休干部房改资料,争夺6月份上报平易近政部、财政部审批,力争年尾前将第二批向平易近政部、财政部申报的军休干部房改经费落实到位。一一研究解决房改中的凸起个案。做好房改资料立卷归档和总结工作。

  四、出力促进军休文化培植晋升档次

  组织开展三项体裁勾当和一次疗养:组织召开一次全省军休干部前进前辈典型事迹巡回陈述会;上半年组织开展一次全省军休干部体裁角逐勾当;“八一”建军节前,连系省电视台,组织全省军休文艺主干到驻鄂戎行慰问表演;7月份,组织第二批荣获“协调军休家庭”信用称号的军休干部及家眷疗养。要求各地在组织做好三项体裁勾当和一次疗养落实工作的同时,连系当地现实,组织军休干部普遍开展以弘扬社会主义焦点价值不美观为主题的丰硕多彩的体裁娱乐勾当,丰硕军休干部精神文化糊口,出力晋升军休文化品位。

  五、进一步强化焦点职责和焦点浸染

  1、增强军休处事打点单元党的下层组织培植。当令举办一次全省军休干部党建常识培训班。

  2、增强军休工作人员安设打点政策培训力度。分期分批组织对军休工作人员进行培训,组织全省军休工作人员开展军休政策和处事打点常识竞赛,进一步晋升军休工作人员岗位责肆意识和处事打点能力。

  3、当令组织开展领受安设和社会化更始调研。增强查询拜访研究,当令组织进修考查,开展伤病残退休干部(士官)领受安设法子、军休处事打点社会化调研。

  4、进一步增强机关政风行风和作风能力培植。强化办机关干部职工岗位意识、责肆意识、处事意识。细化岗位方针责任,强化方针打点。

  5、进一步增强省直军休所的培植和打点工作。完成省直汉口军休所综合楼装修工程。配套完美省直两个军休所的处事行动措施和处事功能。

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