（三）信息化培植严重滞后。就业处事信息功能的丰硕性尚未充实挖掘和开发，就业处事信息系统性、整体性运作情形还未形成，不能知足统筹城乡就业成长的需要。信息化培植打点水平低，基本打点工作亏弱，不能知足社会保险各项工作开展。养老保险参保缴费人员具体情形及待遇数据信息急需清理和规范，参保人员小我账户查询、对账工作不能开展。医保营业经办软件开发滞后，设备老化，已严重不能知足城镇职工和城镇居平易近根基医疗保险营业经办需求。
（四）维护劳动者正当权益使命繁重。今朝，尽管整体功令情形已有所好转，但不依法签定和履行劳动合同、逃避社会保险义务、不按时支出工资等问题在部门用人单元分歧水平地存在，劳动争议案件数目年年攀升，侵权案件不竭增多，企业改制所带来的深条理问题日益吐露，措置的压力和难度进一步加年夜。跟着《劳动合同法》《就业促进法》的实施，劳动保障侵权投诉量增添，劳动保障维权使命十分繁重，人手不足。
（五）劳动保障下层处事能力不足。下层公共就业和社会保障处事能力培植滞后。处事内容、尺度不规范，处事整体水平有待进一步提高；处事手段单一、原始，导致整体效率不高。
四、20xx年工作初步筹算
20xx年，是周全贯彻落实党的十七届四中全会作出的计谋部署、促进城乡统筹成长的主要一年，劳动保障地位和浸染加倍凸起，机缘和挑战并存。我局将继续按照中心关于成长要有新思绪、更始要有新打破、开放要有新场所排场、各项工作要有新行动的要求，争夺在新的一年里取得较年夜打破。
（一）根基思绪
坚持以科学成长不美观为指导，深切贯彻中心、省委经济工作会议精神，紧紧环绕全市经济社会成长年夜局，以保障和改善平易近生为方针，以周全奉行统筹城乡劳动保障为主线，以灾后恢复重建为重点，以班子队伍培植为抓手，出力完美工作轨制系统，切实改良工作作风，狠抓落实，提质增效，全力实现劳动保障工作新跨越。
（二）首要方针
全年新增就业3万人，其中：下岗失踪业人员和失踪地无业农人1万人，坚苦就业群体3000人，动态消弭零就业家庭；城镇挂号失踪业率节制在4.5%以内；培训农人工10万人；劳务输出78万人；实现劳务收入48亿元；企业职工根基养老保险参保23万人，征收基金51000万元；城镇职工根基医疗保险参保28万人，征收基金30000万元；城镇居平易近根基医疗保险参保57万人；失踪业保险参保12万人，征收基金2800万元；工伤保险参保12万人，征收基金3000万元；生育保险参保6万人，征收基金300万元。
（三）重点工作及法子
1、做好统筹城乡劳动保障全市推广。在全市规模内奉行统筹城乡劳动保障苍溪试点经验和功效。就业方面，按照城乡劳动者均等化就业处事和鼎力促进农村劳动力转移的总体标的目的，分项在全市稳步推开。新型农村养老保险方面，搞好已试点新农保轨制与国家新农保轨制的对接，并在全市周全奉行。医疗保险方面，慢慢完美城乡居平易近根基医疗保险配套政策，规范经办工作流程，成立起斗劲定型、不变、可持续成长的城乡居平易近根基医疗保险轨制。公共处事平台培植方面，连系灾后恢复重建，成立起与统筹城乡劳动保障相顺应的打点轨制和
www.qidian55.com
处事系统，周全晋升劳动保障经办能力，加速实现就业和社会保险处事的规范培植。
2、增强就业再就业工作。一是加速劳动力市场培植，完美统筹城乡就业处事系统。加速市、县人力资本市场培植并投入使用，慢慢成立城乡一体化的劳动力市场，实现城乡劳动力统筹就业和不变就业。成立专业性招聘会与综合性招聘会相连系、城镇吸纳就业与农村转移就业相连系的就业机制，实现劳动力资本的有用设置装备摆设。二是鼎力开发就业岗位，促进城乡劳动者充实就业。周全落实新一轮积极就业政策，环绕“五类”群体，开展好“4050”人员、“零就业家庭”等就业坚苦对象的就业援助和社会保险津贴工作，积极开展有针对性的公共就业处事专项援助勾当。三是以创业促就业为重点，周全落实再就业扶持政策。周全成立政策撑持、创业培训、创业处事“三位一体”的工作系统，全力开创全平易近创业的新场所排场。增强同财政、银行等部门的沟通，充实小额贷款担保基金。四是增强协调配合，扎实做好农人工工作。按照“七位一体”农人工工作模式和“1+4”统筹城乡就业模式，扩年夜组织化输出转移规模。不竭立异培训思绪和培训路径，切实提高农人工整体手艺水平。成立健全社会保障、维权救助和农人工公共处事系统。成立健全工商、税务、信贷、土地等扶持政策系统，辅佐农人工创业。
3、完美统筹城乡社会保障系统。晋升社会保险统筹条理。进一步完美养老保险市级统筹备法，积极做好开展省级统筹的各项筹备工作。以“金保工程”培植为依托，进一步加速信息化培植轨范。在养老保险统一轨制、统一政策、统收统支的基本上，不竭完美营业经办流程和经处事项及经办尺度。完成历年小我账户基本数据清理、采集、录入、审核工作，成立市级集中基本数据库，实现全市规模内的互联互通，资本共享。巩固现有功效，完美社会保障系统。继续做好医疗、工伤、生育保险市级统筹工作。切实开展好医疗、工伤和生育等社会保险市级统筹工作，研究解决市级统筹工作存在的坚苦和问题，不竭提高我市医疗、工伤和生育保险抵御风险的能力。试探统筹城乡居平易近医保试点。按照医改方案中关于“试探成立城乡一体化的根基医疗保障打点轨制，并慢慢整合根基医疗保障经办打点资本”的要求，实现真正意义上的城乡居平易近医疗保险轨制和打点“两统一”。
4、加年夜功令维权力度，积极构建协调劳动关系。当真贯彻《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》，加年夜培训宣传力度，全力营造精采的社会空气。继续强化对劳动合同签定和履行情形的看管打点，规范劳动合同签定、变换、解除和终止行为。积极构建协调劳动关系，开展劳动关系协调企业评选赞誉勾当，增强集体合同审查存案和劳动关系宏不美观调处，依法呵护劳动者正当权益。规范工资支出行为，试探用人单元欠薪陈述轨制和工资保证金等轨制，增强工资支出情形搜检，遏制工资拖欠。当真贯彻实施《劳动争议调整仲裁法》及配套法子，健全下层劳动争议调整组织，普遍成立乡镇、工业园区、社区、行业协会、企业等为组成形式的多条理劳动争议调整组织。落实信访工作责任制和率领干部接访轨制，完美群体性事务应急预警和陈述轨制，重点关注并妥帖措置企业改制遗留问题、戎行退役人员再就业问题和统筹城乡实施中的新情形、新问题。做好矛盾纠缠排查，将矛盾化解在萌芽状况，全力削减和消弭不不变身分。
5、加速推进灾后重建轨范，完美下层公共处事系统。以灾后恢复重建为契机，强力推进公共处事组织规范化培植。县区就业和社会保障综合处事中心完成主体工程培植，规范化的乡镇就业和社会保障处事中心、尺度化社区劳动保障工作站全数建成投入使用，成立统一的与市、县、乡镇、社区互联互通三级就业和社会保障公共处事信息收集系统。
6、增强内部打点，晋升机关整体形象。继续深切开展进修实践科学成长不美观、行政效能、政风行风及党的培植等勾当，完美打点规章轨制，落实好思惟动态剖析轨制，增强处事下层、处事群众的意识，改良工作作风，出力解决影响和制约科学成长的凸起问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的凸起问题，在深切上下功夫，在实效上求打破，进一步树立班子队伍精采形象。（
www.qidian55.com，市2017年劳动保障工作总结