部门或岗位职责施行细则

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版次:第1版执行日期:20最新一年10月26日制定部门:行政部发布日期：20最新一年10月29日总经理签核:类别：行政类名称：部门及岗位职责施行细则编号：苏巨司2007-02号1、总则1-1、制定目的：1-1-1本细则依据公司“机构及岗位设置之通知”制定。1-1-2将公司各部门及岗位职责予以具体化、明确化、细分化。1-1-3促使本公司内各部门工作推行顺畅。1-2、适用范围：1-2-1凡隶属本公司机构内各部门及岗位之工作职责，均依照本细则所规定管理之。1-2-2如本公司“公司章程”及组织机构变动时，则依其变动重新修订。1-3、管理部门：行政部为本细则之管理部门。2、总经理2-1、职责：2-1-1总经理承董事长之命执行董事会之决议，负责本公司一切事务，副总经理予以协助。2-1-2决策公司整体经营目标。2-2、管辖部门：总经理建制下设研发部、营业部、行政部、制造部等部门，分别负责该部门工作，并直接管辖会计。2-3、具体事务：2-3-1公司经营环境分析与策略之研究。2-3-2长期、中期、短期经营发展计划之研究。2-3-3预算制度之规划与修订事项。2-3-4整体经营计划之编制与调整，大小：991 KB