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规章制度手册,庶女生存手册,存款保险制度
文章列表
10-06
·
对经销商的政策条例
在营销运作中,厂商的产品抵达消费者手中,是营销人员通过对中间通路环节做有效的营销工作而达成的。而这个中商通路环节是厂商事先设计好的,它的运作也置于厂商控制、督导之下,通路环节是一个系统,一个组织;销售....
制度手册
10-06
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经销商手册
一 前言 企业的成长,在于动态的学习积累过程中。曾经,我们带着一种风风火火的爽气在市场上开天辟地,凭着“两者相争勇者胜”的志气,硬是从无到有,从小到大,从弱到强,当然这其间的学习是分散的、零乱的;如今,....
制度手册
10-06
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TCL办事处管理手册(txt 29)
前言随着公司的高速发展,市场份额不断加大,各项阶段性目标的实现,作为公司营销系统中最重要的一线市场业务平台,办事处的管理工作已滞后于公司可持续快速发展的要求。如何实现各办事处对当地市场的有效控制与和公....
制度手册
10-06
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TCL电脑店铺管理手册
销售员基本行为规范TCL 电脑卖场展示规范店铺销售技巧服务为王关于服务意识.
制度手册
10-06
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企划部管理手册
分目录一、前言二、部门职能三、组织结构四、岗位职责1、企划部经理岗位职责2、广告文员岗位职责3、促销文员岗位职责4、信息文员岗位职责五、管理规范1、市场调研管理规范2、促销管理规范3、品牌管理规范4、广告制作....
制度手册
10-06
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员工关系手册(ppt 99)
第一篇 集团简介第一章 集团简介第二章 集团大事记第二篇 员工基本行为规范第一章 日常礼仪第二章 仪表礼仪第三章 言谈礼仪第四章 宴请礼仪第五章 待客礼仪第六章 敬业第三篇 安全生产第一章 集团职业安全健康管理体....
制度手册
10-06
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办公用品管理制度
第一章总则第一条为加强办公用品管理,规范办公用品领用,提高利用效率,降低办公经费,特制定本制度。第二条办公用品由办公室集中管理,统一采购和发放,并设立专职或兼职管理员负责。第三条根据办公用品的性质,将....
制度手册
10-06
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咨询师执业准则
基本准则1.独立、公正、客观的立场,提供真实、科学、有效的咨询服务。2.坚持客户第一的原则,维护客户的合法权益,为客户严守商业秘密。3.发扬团队精神,不得以任何形式损害同业人员与团队的名誉。 4.除客户支付的公....
制度手册
10-06
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加班管理制度
第一条 目的:为明确加班审批程序及有关费用的计算,特制定本制度第二条 适用:适用于*公司全体员工第三条 责任:各部门主管、经理第四条 程序内容:公司提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务,但对于....
制度手册
10-06
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计算机管理规定
第一条 购置和维护、维修1. 公司指定专人负责统一制定公司计算机系统的各种软、硬件标准,只有符合这种标准的设备方可使用。2. 公司及下属子公司软、硬件及相关服务的供应商由公司指定专人进行挑选(包括设备的采购)....
制度手册
10-06
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规范化管理实施大纲
第一条 规范化管理概念 我们所称的规范化管理,是指根据本公司的章程的业务发展需要,合理地制定公司的组织规程和基本制度以及各类管理事务的作业流程(包括各类报表、图表、公司的CI规范等等),以形成统一、规范和相....
制度手册
10-06
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职业道德规范指导手册
在当今快速且复杂的商业环境中,牢记我们的职业道德规范永不妥协是非常重要的。作为贝迪这一团队中的成员,我们都有责任将自己表现得专业化、道德规范化和合法化。贝迪公司道德规范指导手册阐述了一些具体的政策, 有....
制度手册
10-06
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办公室物资管理条例
第一章 总则为使办公室物资管理合理化,满足工作需要,合理节约开支,特制订本规定,此规定的执行部门为办公室。第二章 物资分类公司办公室物资分为低值易耗品、管制品、贵重物品、实物资产。低值易耗品:笔、纸、电....
制度手册
10-06
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会议管理规定
第一条 公司、各部门根据本企业经营管理的需要确定相应的会议,会议定期、定时、定人召开。第二条 会议必须要有纪要,重要会议必须会签确认。第三条 会议纪要应编号、及时、规范,按分级管理要求分发、存档、上报(条....
制度手册
10-06
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经济合同管理办法
第一章 总则第一条 为了实现依法治理企业,促进公司对外经济活动的开展,规范对外经济行为,提高经济效益,防止不必要的经济损失,根据国家有关法律归定,特制定本管理办法。第二条 凡以公司名义对外发生经济活动的,....
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10-06
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房地产经营管理手册
第一章房地产经营管理概述( 1)第一节什么是房地产(1)第二节房地产业(3)第三节房地产经营管理的内涵及主要经济技术指标(7)第四节房地产经营管理学的研究对象、方法和意义(11)第五节本书的结构体系(14)第二....
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10-06
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员工手册
目 录:董事长致词总经理致词经营理念:企业精神:第一章公司简介1.企业介绍 2. 公司机构第二章聘用规定1.基本政策公司员工在被聘用及晋升方面享有均等的机会;职位或补空缺职位时,本公司将在可能情....
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10-06
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员工聘用制度
一、人员录用政策及程序 (一)企业人事录用的目的 一、企业人事录用源于以下八种情况下的人员需求: (一)缺员的补充; (二)突发的人员需求; (三)为了确保企业所需的专门人员; (四)为了确保新规划事业的人员; (五)当....
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10-06
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物资管理办法
物资管理办法第一章 固定资产管理第一条 公司的生产资料凡使用年限在一年以上,单价金额在2000元以上(含2000元)均列入公司的固定资产范围。第二条 固定资产计提折旧采用预计残值率为固定资产原值的4%的计算方法分类....
制度手册
10-06
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道路运输车辆维护管理规定
第一章 总则第一条 为加强道路运输车辆管理,保持车辆技术状况良好,确保运行安全,保护环境,降低运行消耗,提高运输质量,根据国家有关规定,制定本规定。第二条 车辆维护制度是贯彻安全第一、预防为主的方针,保障....
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