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哈佛经理的交往礼仪

08-08 19:16:45浏览次数:856栏目:商务礼仪
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评.说一个坏人的好处,旁人听了最多以为你是无知.把一个好人说坏了,那就不仅是道德的问题了.



   日常许多事情没有几件是值得我们拿友谊去争辩取胜的.而你却偏偏如此做,好像你的精神和时间都

不值一钱,更不要说到感情的损害了.除了彼此都能虚心地,不存半点成见,在某一个问题上专程讨论之外

,一切的争辩都应该避免,即使这是一个学术性的争辩,也不必以为这种争辩就是发扬文化的精神.



   哲学论争了二千余年,至今胜负未分;心理学的争辩也至少有几百年,现在仍然不分高下,你可以著

书发表你的主张,但是不可在谈话中句句争辩.才智是可敬佩的,但不是好胜.而且,你应该听过大智若愚

的话吧!修养高深的人,决不肯与人计较的.



   你爱和人争辩,是否你以为可以用理论压倒对方,就会给你很大的利益呢?你定会明白,你必不会压

倒对方.即使对方表面屈服了,心里也会不平,你一点好处也得不到的,但害处却多了.好争论辩首先会使

你损害了别人的自尊,对你产生反感,第二会使你很容易犯下专挑剔别人错误的恶习,第三它使你积久变成

骄傲,第四,你将因此失掉一切朋友.



   请人体育上所谓“动员精神”做起吧,输了,不必引为可耻.然后,竭力去学习尊重别人的意见.好

胜是大多数人的弱点,没有人肯自认失败的,所以一切的争辩是无益的.谈话的艺术就是警告你怎样游出了

这愚蠢的漩涡,更清醒地去应付一切.如果能够常常尊重别人的意见,你的意见也必被人尊重,如此,你所

主张的,就会很容易得人拥护,不必把精神花在无益的争辩上.你可以实现你的主张,你可左右别人的计划

,但不是用争辩的方法来获取.如果你想借某一问题来增加你的学识,就应该虚心请教,绝不可借助争辩.

记着吧:争辩是一个永无止境的战争.



   用质问式的语气来谈话,是最易伤感情的.我看见许多夫妻不睦,兄弟失和,同事交恶,都是由于一

方面喜欢以质问式的态度来与对方谈话所致.有这种习惯的人,多半心胸狭窄、好吹毛求疵、或脾气乖癖、

或自大好胜、或患心理上的虐待狂,以使人受苦为乐,所以就在谈话上,也把他的品格表现出来.



   除非遇到辩论的场面,否则质问是大可不必的.如果你觉得意见不对,你不妨立刻把你的意见说出,

何必一定先来个质问,使对方难堪呢?有些人爱用质问的语气来纠正别人错误,先质问,后解释,犹如先向

对方的精神打了一拳,然后再向他解释一样,这不必要的一拳,足以破坏双方的情感.被质问的人往往会弄

得不知所措,自尊心受了很大的打击,如果他也是个脾气不好的人,必然恼羞成怒,而激起了剧烈的争辩.

  
    尊敬别人,是谈话艺术的必须条件.把对方为难一下子,借逞一时之快,于人于己皆无好处.你不想

别人损害你的尊严,你也不可损害别人的自尊心,甚至于你的儿子或者下属,如果有不之处,你可以向他们

询问,可以向他们解释,但方法态度要来得真诚大方.质问是不适宜的,如果你想获得对方心悦诚服,越是

在紧张竞争的场合中,越不可用质问的方法.当对方为你的质问所窘迫时,他虽然形势已趋失败,但他必怀

恨在心,不会让你舒舒服服地得到胜利.虽然在朋友中,偶然以质问来取笑是可以的,不过不可用得太多,

更不可使之成为习惯.倘若你专用质问的态度向人进攻,而反被对方以更大的理由把你压倒时,你将会丢脸

.以温厚待人就是为自己留有余地,向前冲得太猛,站不牢而摔倒时,伤得当然更为厉害.不侵害别人,就

是保卫自己,你轻易地进攻别人,如果估计失当,必然惨败!


   人们做错事,或做了件吃亏的事,只要是他自动告诉你,他可能还会坦白地承认错误,倘若是由你指

出,那么他必有种种的理由为他的错误辩护.你可以在你的朋友或家人当中试试看,无论是极小的疏忽或错

误,没有几个人能在一经指正之后就坦率地,不为自己解释一番而承认的.便是父对子,兄对弟,或雇主对

部属,甚而对知己朋友,也有互相纠正的义务.所以绝对不批评别人是不可能的,我们要研究的就是怎样批

评.



   纠正别人,要具有极大的同情心,这样你不仅不会犯吹毛求疵的毛病,而且对别人犯错的原因也必定

加以谅解.你要时常有意和他站在一边,而不是和他对敌.说话要温和,不可用刺激的,或使人听了不舒服

的字眼.“你真糊涂,这件事完全弄错了!”这种说法是无人可以忍受的,无论父亲对儿子,雇主对下属,

后者虽慑于前者的威势,但心里仍旧不会服气的.说话时先要表示同情对方错误的原因,使对方减少害怕,

然后再用温和的方法指出错误来.指正时话说得越少越好,能用一两句使对方明白了,就可转到别的地方,

不可噜嗦不绝,使对方陷于窘境,导致反感.


   对方所有不妥当部分,固须加以指正,但妥当部分须加以赞扬,受者因你的公平就易于心悦诚服.想

要改变对方的主张时,最好能设法使自己的意思暗暗移植给他,使他觉得是他自己修正,而不是由于你的批

评.对于那些无可挽救的过失,站在朋友的立场,你应当给予恳切正确的指正,而不是严厉的责问,使他知

过而改.纠正对方时,最好用请教式的语气,用命令的口吻则效果不好.“你不应该用红色!”就不如说:

“你觉得不用红色是否会好看一点呢?”用声东击西的方法,以保存或激励对方的自尊心.


   你自己有兴趣,是否别人也会发生兴趣呢?有些人喜欢絮絮不休地说他自己从前在学校的情形;说者

津津有味,却不会想到对方可能会感到难过,因为他既非你的同学,脑中毫无你的学校生活印象,最可怕的

,无过于把打麻将的情形告诉别人了,凡喜欢打麻将的人,大概都有这一副记忆力,至少是记忆麻将牌的本

领.他可以把自己手上的牌,上下两家的出牌次序,以及自己的如何获得胜利记得烂熟,一丝不苟地对你背

出来,这是使人惊佩的,却同时也使人讨厌的.



   人们最高兴的就是谈自己的事情,而对于与自己毫无关系的事不关心.自己对感兴趣的事,不仅难引

起别人的共鸣,而且还觉得好笑.年轻的母亲会热情地对人说:我们的宝宝会叫“妈妈”了!她说时是很高

兴的.但旁人听了会和她一样高兴吗?谁的孩子不会叫妈妈呢?不会叫的才怪哪!所以你看来是充满了喜悦

的,别人不一定有同感.



   竭力忘记你自己,不要老是噜噜嗦嗦的谈你的个人生活、你的孩子和你的事业.每人最喜欢的是自己

熟知的事情,那么在交际上你就可以明白了别人的弱点,而尽量去逗别人说他自己的事情了,这是使对方高

兴的最好方法.你以充满了同情和热诚的心去听他的叙述,一定可给对方留下最佳的印象.



   在谈论自己的事情时,和人发生争辩是不明智的表现.还有一样最不好的,就是在别人面前夸自己,

在一切的愚笨行为中,再没有比这个更愚笨,更可怕的了.“那一次的纠纷,如果不是我给他们解决了,不

知要弄到怎样.你们要知道,他们对任何人都不放在眼里,不过当着我面前,就不敢妄动了”.即使这次的

纠纷,确因为你的排解而得到解决,如果把上面的话改成“当时我恰巧在场,就替他们排解了.”这种说法

不是更使人敬佩吗?当一件值得称赞的事情被人发觉之后,人们自然会崇敬你的,但倘若你自己夸张叙述出

来,所得结果必恰恰相反,人们听到你的自夸,轻视就会把崇拜掩盖了.一句自夸的话是一粒恶的种子,它

由你的口中而种在别人的心里,滋长出憎厌的芽.



   爱自夸的人是找不到真正的朋友的,因为他自视甚高,轻视一切,不大理会别人的意见,只会自己吹

牛,他只想找奉承和听从他的群众,不是朋友,于是朋友们都避之唯恐不及了.他常自以为是最有本领的人

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